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  • 教育部關(guān)于《中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)》公開征求意見的公告

    Law-lib.com  2021-9-1 15:28:48  教育部網(wǎng)站


    教育部關(guān)于《中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)》公開征求意見的公告


      為完善中小學(xué)治理體系,健全學(xué)生權(quán)益保護機制,進一步規(guī)范中小學(xué)法治副校長聘任與管理,形成保障未成年人健康成長的協(xié)同機制,我部在深入調(diào)研、廣泛征求意見基礎(chǔ)上,研究形成了《中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)》。現(xiàn)面向社會公開征求意見,公眾可通過以下途徑和方式提出反饋意見:

      1.通過信函方式將意見郵寄至:北京市西城區(qū)大木倉胡同35號 教育部政策法規(guī)司法制辦(郵編:100816)。

      來信請注明“《中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)》征求意見”字樣。

      2.通過電子郵件方式將意見發(fā)送至:fzb@moe.edu.cn

      意見反饋截止時間為2021年9月30日。

      附件:中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)

    教育部

    2021年9月1日


    中小學(xué)法治副校長聘任與管理辦法(征求意見稿)


    第一條(立法目的) 為了完善中小學(xué)治理體系,健全學(xué)生權(quán)益保護機制,進一步規(guī)范中小學(xué)法治副校長聘任與管理,促進未成年人健康成長,根據(jù)教育法、未成年人保護法、預(yù)防未成年人犯罪法等法律法規(guī),制定本辦法。
    第二條(適用范圍) 普通中小學(xué)、中等職業(yè)學(xué)校、特殊教育學(xué)校、專門學(xué)校(以下統(tǒng)稱學(xué)校)法治副校長的聘任與管理,適用本辦法。
    第三條(基本概念) 本辦法所稱法治副校長,是指由人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)、司法行政機關(guān)推薦或者委派,經(jīng)教育部門或者學(xué)校聘任,兼職在學(xué)校擔(dān)任職務(wù),協(xié)助開展法治教育、學(xué)生保護、預(yù)防犯罪、安全管理、依法治校等工作的公職人員。
    第四條(管理體制) 國務(wù)院教育行政部門會同最高人民法院、最高人民檢察院、公安部、司法部制定學(xué)校法治副校長聘任與管理的宏觀政策,統(tǒng)籌指導(dǎo)地方開展法治副校長的推薦、聘任、培訓(xùn)、考核、評價、獎勵等工作。
    縣級以上地方人民政府教育行政部門會同人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)、司法行政機關(guān)負責(zé)本地區(qū)學(xué)校法治副校長聘任與管理工作。
    有條件的地方,可以建立由教育行政部門、人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)、司法行政機關(guān)參加的學(xué)校法治副校長工作聯(lián)席會議制度,統(tǒng)籌推進本地區(qū)學(xué)校法治副校長聘任和管理工作。
    第五條(工作職責(zé)) 法治副校長履職期間主要承擔(dān)以下工作:
    (一)開展法治教育。參與制訂學(xué)校法治教育工作計劃,協(xié)助學(xué)校創(chuàng)新法治教育內(nèi)容和形式,組織法治實踐教育,提高法治教育的針對性和實效性。每年在任職學(xué)校承擔(dān)或者組織落實不少于4課時的法治教育任務(wù)。面向教職工開展法治宣傳。
    (二)保護學(xué)生權(quán)益。參與學(xué)校學(xué)生權(quán)益保護制度的制定、執(zhí)行,參加學(xué)生保護委員會、學(xué)生欺凌治理等組織,指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校落實未成年人保護職責(zé),依法保護學(xué)生權(quán)益。
    (三)預(yù)防未成年人犯罪。指導(dǎo)學(xué)校對有不良行為的學(xué)生加強管理教育。采取多種方式對未成年學(xué)生進行有針對性的預(yù)防犯罪教育。
    (四)參與安全工作。指導(dǎo)學(xué)校完善安全管理制度,協(xié)調(diào)推動建立學(xué)校安全區(qū)域制度,協(xié)助學(xué)校健全安全事故預(yù)防與處置機制,主持或者參與學(xué)校安全事故的調(diào)解協(xié)商,指導(dǎo)學(xué)校依法處理安全事故糾紛,制止侵害學(xué)校和師生合法權(quán)益的行為。
    (五)實施或者指導(dǎo)實施教育懲戒。按照規(guī)定對違規(guī)違紀(jì)情節(jié)嚴(yán)重或者影響惡劣的學(xué)生予以訓(xùn)誡。根據(jù)學(xué)校實際和需要,參與建立學(xué)生教育保護輔導(dǎo)工作機制,對有需要的學(xué)生進行專門的輔導(dǎo)、矯治。
    (六)指導(dǎo)依法治校。協(xié)助學(xué)校建立健全校規(guī)校紀(jì)、完善各類規(guī)章制度,參與校規(guī)校紀(jì)的審核,協(xié)助處理學(xué)校涉法涉訴案件,進入申訴委員會,參與處理師生申訴,協(xié)助加強與社區(qū)、家庭及社會有關(guān)方面的溝通聯(lián)系。
    (七)指導(dǎo)、協(xié)助學(xué)校、教師履行法律法規(guī)規(guī)章規(guī)定的其他工作。
    第六條(任職條件)人民法院、人民檢察院、公安機關(guān)和司法行政機關(guān)(以下稱派出機關(guān))應(yīng)當(dāng)遴選、推薦符合以下條件的在職工作人員擔(dān)任法治副校長:
    (一)政治素質(zhì)好,品德優(yōu)秀,作風(fēng)正派,責(zé)任心強;
    (二)有較豐富的法律專業(yè)知識與法治實踐經(jīng)歷,從事法治工作兩年以上;
    (三)身心健康,熱心教育工作,了解教育教學(xué)規(guī)律和學(xué)生的身心特點,關(guān)心學(xué)生健康成長;
    (四)具有較強的語言表達能力和組織協(xié)調(diào)能力。
    符合上述條件,年齡不超過62周歲的退休工作人員也可以推薦擔(dān)任一個任期的法治副校長。
    第七條(聘任原則) 教育行政部門制定法治副校長聘任計劃,會同派出機關(guān)綜合考慮學(xué)校需求和工作便利,在符合條件的人選中協(xié)商確定、統(tǒng)籌安排法治副校長聘任學(xué)校,優(yōu)先為偏遠地區(qū)、農(nóng)村地區(qū)學(xué)校和城市薄弱學(xué)校配備素質(zhì)較高、經(jīng)驗豐富的法治副校長。
    第八條(聘任要求) 每所學(xué)校應(yīng)當(dāng)配備至少1名法治副校長,對師生人數(shù)多、有需求的學(xué)校,可以聘任2名以上法治副校長。
    法治副校長可以兼任。根據(jù)工作需要,1人可以同時擔(dān)任3所學(xué)校的法治副校長。
    第九條(統(tǒng)籌機制) 設(shè)立總法治副校長制度。國務(wù)院和地方各級教育行政部門可以商有關(guān)派出機關(guān)聘任有關(guān)負責(zé)同志擔(dān)任總法治副校長,指導(dǎo)、協(xié)調(diào)全國和地方以及本系統(tǒng)的法治副校長工作。
    縣級或者設(shè)區(qū)的市級人民政府教育行政部門可以組建由不同派出機關(guān)人員組成的法治副校長工作團隊,服務(wù)區(qū)域內(nèi)學(xué)校。
    第十條(聘任辦法) 教育行政部門會同派出機關(guān)建立法治副校長人員庫,推薦符合條件的人員入庫并動態(tài)調(diào)整。
    教育行政部門組織學(xué)校按照就近就便、方便工作的原則,從人員庫中自主或者根據(jù)統(tǒng)一安排選聘法治副校長,經(jīng)各方協(xié)商一致,確定聘任人選。
    第十一條(任期管理) 法治副校長由所聘學(xué)校頒發(fā)聘書。聘期一般為三年,期滿后可以續(xù)聘。
    學(xué)校已聘任的法治副校長因派出機關(guān)工作變動或其他原因不宜或者不能繼續(xù)履職的,應(yīng)當(dāng)及時報告,由主管教育行政部門會同派出機關(guān)在30日內(nèi)重新委派。
    第十二條(培訓(xùn)辦法) 教育行政部門應(yīng)當(dāng)會同派出機關(guān)制定法治副校長培訓(xùn)方案和規(guī)劃,并納入教師、校長培訓(xùn)規(guī)劃,安排經(jīng)費對法治副校長開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。培訓(xùn)應(yīng)當(dāng)包括未成年人保護、教育法律政策、心理健康教育、學(xué)校安全管理等教育教學(xué)能力方面的內(nèi)容。
    法治副校長任職期間,應(yīng)當(dāng)接受每年不少于8學(xué)時的培訓(xùn)。
    第十三條(履職保障)派出機關(guān)應(yīng)當(dāng)采取必要措施,保障所派出的法治副校長在任職學(xué)校有必要的工作時間和條件,鼓勵、支持其履職盡責(zé)。
    法治副校長應(yīng)當(dāng)依據(jù)本辦法主動參與學(xué)校工作,積極參加業(yè)務(wù)培訓(xùn),定期到校開展工作。鼓勵法治副校長利用信息化手段,參與學(xué)校工作。
    第十四條(學(xué)校支持) 學(xué)校應(yīng)當(dāng)將支持法治副校長履職納入整體工作規(guī)劃,主動向法治副校長介紹學(xué)校有關(guān)情況,定期收集教職工、學(xué)生、家長的法律服務(wù)需求并及時向法治副校長反饋,配合法治副校長做好相關(guān)工作。
    涉及到法治副校長履職的會議、活動,應(yīng)事先與法治副校長溝通,并通知其參加。
    學(xué)校應(yīng)當(dāng)結(jié)合實際為法治副校長履職提供必要的便利條件。
    第十五條(經(jīng)費補貼)派出機關(guān)、教育行政部門可以依據(jù)有關(guān)規(guī)定,為在偏遠農(nóng)村地區(qū)、交通不便地區(qū)學(xué)校任職的法治副校長給予適當(dāng)?shù)氖乘蕖⒔煌ǖ冉?jīng)費補助。
    第十六條(學(xué)校評價) 學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立法治副校長工作評價制度,以年度為單位為法治副校長工作作出評價。
    學(xué)校對法治副校長進行評價時,應(yīng)當(dāng)聽取教職工、學(xué)生及學(xué)生家長意見,形成客觀、公正的評價結(jié)果,并將結(jié)果報送教育主管部門,由教育主管部門反饋派出機關(guān)。
    第十七條(考核激勵) 派出機關(guān)應(yīng)當(dāng)將擔(dān)任法治副校長工作納入相關(guān)工作人員的工作量,明確為考核內(nèi)容,學(xué)校作出的工作評價及法治副校長的述職報告等應(yīng)當(dāng)一并作為考核其工作、晉職、晉級和立功受獎的重要依據(jù)。
    第十八條(表彰獎勵) 地方教育行政部門應(yīng)當(dāng)定期對本區(qū)域內(nèi)法治副校長的履職情況進行考評,對工作成績突出的法治副校長,應(yīng)當(dāng)予以表彰或者會同派出機關(guān)聯(lián)合予以表彰、獎勵。
    司法行政機關(guān)應(yīng)當(dāng)將派出機關(guān)法治副校長履職情況作為落實“誰執(zhí)法誰普法”普法責(zé)任制的重要方面,納入普法工作考核內(nèi)容。對推薦、聘任法治副校長工作成績突出的派出機關(guān)、學(xué)校,應(yīng)當(dāng)作為普法工作評先評優(yōu)的重要參考。
    各級教育行政部門應(yīng)當(dāng)會同派出機關(guān)對組織開展中小學(xué)法治副校長工作有顯著成績的組織和個人,按照有關(guān)規(guī)定給予獎勵。
    第十九條(參照適用) 學(xué)校從其他執(zhí)法機關(guān)、法學(xué)教育和法律服務(wù)機構(gòu)等單位聘請法治副校長、校外法治輔導(dǎo)員,參照本辦法執(zhí)行。
    幼兒園聘任法治副園長的,聘任和管理參照本辦法執(zhí)行。
    第二十條(實施日期) 本辦法自 年 月 日起施行。

     


    日期:2021-9-1 15:28:48 | 關(guān)閉 |

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